在招聘會如何順利找工作
在招聘會上，有的人一次就能找到工作，而有的人卻為一份工作而苦苦期盼，更有一些人缺乏必要的防範意識👩👧👦，被招聘騙子的花招所欺騙。怎樣才能順利找到工作？大家要註意以下的細節！
首先，參加招聘會前，大學生要明確自身條件，不要眼高手低，也不能自卑。目標要明確，清楚自己希望找一個什麽樣的工作。
其次🤕，進入人才市場或招聘會的時間宜早不宜晚👸🏽，以免錯失機會。但與用人單位的交談不必太早🧗🏻♀️。進入人才市場或招聘會後🧑🤝🧑，最好是先盡快地將全場瀏覽一遍，確定幾個重點⚠️，安排好主次👨🏻🔧👾，再去交談。
第三🥣，充分利用大會的會刊，從上面查找與自己專業相對應的公司或自己十分感興趣的公司，然後直接去其所在展位，這樣能夠節省大量時間和體力👨🏿✈️，提高應聘效率。
第四，與用人單位交談時👨👨👦👦，應仔細詢問招聘單位的詳細情況，招聘的內容和目的、用工形式、工作時間、月薪支付等🌘。
第五，多加小心🧜🏿、防受騙。近年來，一些騙子利用招聘大會行騙的事時有發生。一般來說，這種人沒有固定的展位，他們在招聘會現場遊動，專門盯著那些應屆畢業生行騙𓀆。因此，大學生要註意千萬不要在招聘會現場將自己的簡歷👩🎓、身份證交到沒有固定展位的人手上。
第六，註意細節🎷。比如找工作時不要讓家長陪同，否則會給用人單位留下“缺乏獨立性”的不好印象。又如重視舉止形象🐷。畢業生要掌握必要的禮儀和談話技巧，並要適當地“包裝”自己。面談時，避免先談待遇。再如留下必需的資料。一般單位都不能當場簽約，還要繼續復試或考核🥶，你要留下自薦書、簡歷等。留下資料後🦺，過兩天還應積極地與單位聯系，以爭取主動。
